Роли ООО

Основными ролями в компании с ограниченной ответственностью являются участники, как формально называют владельцев, и менеджеры участников - те участники, которые активно участвуют в управлении компанией. В законодательных актах штата, разрешающих создание ООО, есть основные требования к участникам, но их роли могут быть дополнительно определены в соглашении об операционной деятельности компании.

ООО под управлением участников

Когда организаторы компании создают ООО, в соответствии с уставом организации, который они подают государству, они должны указать, будет ли компания ООО «управляемая участниками» или «управляемая менеджером». Если это LLC, управляемая участниками, штат и Налоговая служба классифицируют каждого участника как активно участвующего в повседневном управлении компанией. Поскольку LLC защищает личные активы участников от претензий к компании, участники должны быть прозрачными в своих финансовых отношениях с компанией. Видимость совместного использования средств компании и личных средств может побудить суд аннулировать эту защиту. Поскольку все участники активно участвуют в управлении компанией, каждый должен платить налог на самозанятость на свою долю прибыли компании, независимо от того, распределяется ли прибыль между ними.

ООО под управлением менеджера

Если организаторы LLC объявляют компанию «управляемой менеджером», участники выбирают одного или нескольких человек для управления компанией. Менеджеры могут быть сотрудниками, не имеющими доли в LLC, или одним или несколькими участниками, но не всеми. Их управленческие обязанности включают принятие ключевых решений и надзор за операциями LLC, установление руководящих принципов ведения бизнеса и найма сотрудников.

Пассивные члены

Участники, которые не управляют компанией активно, имеют такой же статус, как и пассивные партнеры в партнерстве. Они не участвуют в принятии рутинных решений в операциях компании и не могут подписать договор, имеющий обязательную силу для LLC. Все участники голосуют по основным политикам ООО, включая утверждение операционного соглашения и принятие любых поправок к соглашению. Поскольку пассивные или неактивные участники не участвуют в повседневной деятельности ООО, они не платят налог на самозанятость на свою долю в прибыли компании.

Разделение прибыли

Если у LLC нет операционного соглашения, IRS предполагает, что прибыль и права собственности делятся в равной пропорции с капитальными вложениями каждого члена в компанию. В таких случаях участник, инвестирующий 25 процентов стартового капитала LLC, может претендовать на 25 процентов прибыли. Однако LLC имеет возможность относить прибыль, непропорциональную инвестициям участников. Члены могут голосовать за предоставление управляющему участнику большей доли прибыли, чтобы компенсировать его работу по управлению компанией. Однако согласно правилам IRS, LLC, облагаемые налогом как партнерство, не могут выплачивать членам заработную плату.

Дальнейшее определение ролей

Официальное операционное соглашение обычно не требуется согласно статуту штата, но настоятельно рекомендуется. Соглашение позволяет участникам явно определять роли каждого члена, особенно менеджеров участников. В соглашении могут быть изложены цели и миссия ООО, а также изложены положения о добавлении новых членов и выкупе существующих. Каждый участник имеет право голоса по операционному соглашению, при этом количество голосов равно процентной доле владения участником. Члены также должны голосовать за любые фундаментальные изменения, с которыми сталкивается LLC, например, слияние или ликвидация, или изменение ее налогового статуса на статус корпорации, как это разрешено правилами IRS.

Недавние Посты

$config[zx-auto] not found$config[zx-overlay] not found